11月7日，随着屯兰工区工广变电站主付立井607、635断路器的送电成功且带负荷满足24小时运行，标志着山西焦煤西山煤电电力公司屯兰工区工广变电站的年度技改工程圆满划上句号。历时6个月，电力公司用惊人的速度和质量，改造升级完成一座变电站，跑出了电力人的“加速度”。

     屯兰工区担负着西山煤电后山五个主力矿井中的三个矿井（屯兰、东曲、镇城底）的负荷直供，其中屯兰矿可谓主力中的“精锐”，供电标准高，安全要求严。随着矿区产能增加以及山西焦煤集团建设“智能化矿井”的推进，原先的屯兰工广变电站设备性能渐显“捉襟见肘”：开关遮断容量不足、操作机构笨重、二次电缆老化、没有五防系统配置等，给构建“本质安全型”变电站带来了很大的被动。工广变电站的技改项目列上日程后，首先在设备的选型上进行货比三家，最终选定ABB做为本次技改的设备提供商，这只是万事开头难的第一难，技改工程难在邻近设备不停电的情况下完成退役设备的拆除？难在在设备运行的情况下还要在附近施工穿梭，难在在单回路供电的情况下要绝对保证矿井、生活用电绝对安全，难在多人施工的前提下步调一致，难在破天荒无经验可循下还要做到安全的精准，不说别的，当时，大、中、小学生都宅在家上网课，仅仅是生活用电停下试试？屯兰工区区长吴军谈起来似乎很轻松，却是句句惊心。凡事预则立，仅仅是《工广变电站的35kV变电站6kV开关柜改造三措》就足足有满满的32页，彻底做到了“紧严细实准”。

     相对而言，写方案难，改造落实更难。改造好，不出乱，难上难。具体表现在：1、配电室空间狭小无法进入起重设备安装不便；2、新开关柜没有保护装置，使用原设备DSI系列保护装置增加工程量及改造难度；3、没有备用开关柜，前期无法倒接负荷；只有找寻不到的方案，没有解决不了的困难。我们通过：1、在配电室利用滚动钢管运输开关柜不但解决了空间狭小无法进入起重设备的问题，而且滚动钢管不但成本低、还不会磕碰开关柜。2、屯兰工区自发组织工区相关技术人员自行安装新开关柜保护装置，不但保证了保护装置的正确安装，节约了工程成本，而且还锻炼了技术人员的技术水平可谓一举三得。3、先利用新开关柜充当备用开关柜，将负荷倒接至备用开关柜后拆除旧开关柜当备用开关柜。

     电力公司党总支书记王暾这样讲：工广35kV变电站虽说是“小级别”却是“大体量”，35kV开关柜15台、6kV开关柜62台。大家都知道，改造升级一个变电站比在原址上新建一个变电站机电安装难度更大、安全要求更高，最棘手的就是矿区持续供电不能间断，也就是只能停一个回路，干一个回路，另一个回路保障供电。另外还要拆除旧设备再上新设备，局促的施工空间除了安全施工带来极大挑战外，也给技改施工人员心理带来极大考验。

从今年4月3日技改工作开始， 电力公司党政在广大党员群众中开展“两手抓、两手硬”，“让党徽在技改中闪耀”等系列活动，全面落实疫情防控举措，加强技改现场的通风手段，特殊时期用“特殊手段”使职工做到“特别防护”。做好每天运值、技改施工人员的体温排查，从开始技改到如今技改收官，在难免人聚集、部分停电作业的情况下，做到了“零感染”、“零隐患”。工广变电站的技改工程作为山西焦煤挂牌督导、西山煤电年度重点技改项目工程，得到了来自山西焦煤 、西山煤电各级领导的顶层推进和鼎力支持，山西焦煤集团机电部、西山煤电等有关领导多次下现场协调施工各方；发电、电力公司更是将办公地点前置到改造现场，解决改造中的“难点”、破解升级后的“堵点”，正是机关触角的“大挪移”带来了技改速度的“大提升”。

电力公司经理曹振全在技改项目总结会上讲：通过6个月的设备改造升级工作，优化了设备，锤炼了队伍。技改是手段，通过提升装备水平强化安全本质、升华职工素质才是目的。改造完成后的35kV系统，不但保证了供电可靠性，而且满足无人值守变电站的条件，为下一步变电站全面无人化奠定了基础。接下来公司还会借这次技改的“顺风车”在集团公司的协调下，多方筹措资金对一些其他站所的陈旧设备按照安全排队、工作需要挂号，逐一进行技术改造，为打造一支安全如磐的“电力铁军”做出“电力人”的新努力。

此项技术改造工作的结束也为在打造本质安全型矿井，提供安全可靠的电力保障方面，在建设新焦煤的征程中做出了西山电力人的新贡献。